A Cibra, uma das maiores e mais inovadoras empresas de fertilizantes do Brasil, inaugura unidade greenfield – construída do zero –, em São Luís, no Maranhão. A nova fábrica recebeu investimento superior a R$ 250 milhões, e está estrategicamente localizada no Matopipa, um acrônimo dos estados Maranhão (MA), Tocantins (TO), Piauí (PI) e Pará (PA). Esta região tem vivenciado um significativo crescimento agrícola desde a segunda metade dos anos 1980, especialmente no cultivo de grãos.

Segundo Santiago Franco, CEO da Cibra, a unidade de São Luís é parte integrante do plano de expansão da empresa, que visa investimentos totais de R$ 1,5 bilhão até 2026. “O plano está alinhado ao nosso compromisso com os produtores e o agronegócio brasileiro. Nesta segunda planta greenfield da Cibra, priorizamos a adoção de tecnologia e soluções ambientais, com foco na segurança operacional e no crescimento sustentável da comunidade local. Inicialmente, oferecemos 180 vagas, e a fábrica terá capacidade de produção de 800 mil toneladas de fertilizantes por ano.”

Um dos destaques tecnológicos da planta é o Erkomat, equipamento inovador de ensacamento automatizado de origem finlandesa. “Esta será a primeira unidade da Cibra a operar com o equipamento, que proporcionará maior desempenho e agilidade no processo, além de aumentar a segurança dos colaboradores”, afirma João Paulo Rocha Cardoso, diretor de Operações da Cibra.

A unidade de São Luís destaca-se pela produção sustentável. Painéis solares no estacionamento de veículos leves asseguram uma fonte de energia limpa e renovável. Além disso, o sistema de reúso de água contribui para a preservação dos recursos hídricos. Nos prédios administrativos, uma nova tecnologia de iluminação natural reduz o consumo de energia elétrica.

A nova fábrica é mais um exemplo do investimento contínuo da Cibra para minimizar seu impacto ambiental. Entre 2019 e 2023, a empresa destinou mais de R$ 100 milhões para iniciativas sustentáveis, como big bags produzidos com material reciclado, expansão do processo de logística reversa de embalagens e resíduos plásticos no campo, geração de energia a partir de biomassa, prevenção de emissões atmosféricas e efluentes, gerenciamento de resíduos e reutilização da água no processo produtivo.

Com uma cultura organizacional sólida, certificada pelo GPTW – “Great Place To Work” –, pelo sexto ano consecutivo em 2024, a companhia tem a governança socioambiental como um dos pilares fundamentais. Mais de 96% dos colaboradores são engajados em projetos do programa Gente que Transforma, que tem como propósito apoiar comunidades, cuidar do meio ambiente e desenvolver jovens para o mercado de trabalho. Em São Luís, também serão realizadas ações sociais, visando impactar positivamente a comunidade local.