O Tribunal Regional Federal divulgou edital para a realização de um concurso público que contempla os estados do Pará, Minas Gerais, Roraima, Mato Grosso, Amapá, Amazonas,Tocantins,Rondônia, Acre, Bahia, Maranhão, Piauí e Distrito Federal. O concurso visa contratações imediatas e formação de cadastro reserva para a 1ª região do TRF. Há vagas para os cargos de Analista Judiciário e Técnico Judiciário. Para essas funções, há 20 vagas disponíveis e os salários dos aprovados é de  R$ 6.376,41 e R$ 10.461,90, respectivamente. A carga horária é de 40 horas semanais.

Para os candidatos que possuem nível superior, as vagas disponíveis são para Analista Judiciário nas áreas Administrativa, Judiciária, Informática, Taquigrafia e Oficial de Justiça Avaliador Federal. Já para quem possui apenas o ensino médio completo, as vagas são de Técnico Judiciário, que envolve as áreas Administrativa, Taquigrafia e Segurança e Transporte.

As inscrições devem ser feitas através do site oficial do Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe), que é o responsável pela realização do concurso.  O prazo para se inscrever vai do dia 13 de deste mês até o dia 3 de outubro deste ano. Para que a inscrição seja deferida, é necessário o pagamento de uma taxa: para o cargo de Analista Judiciário, o valor é de  R$ 86,00 e para Técnico Judiciário, R$ 75,

Serão aplicadas provas objetivas (para todos os cargos), prova discursiva, prova prática de acompanhamento taquigráfico e prova de aptidão física (de acordo co,m o cargo). As etapas de aplicação de provas e  procedimento de verificação da condição declarada para concorrer às vagas reservadas aos candidatos negros e a perícia médica dos candidatos que se declararam com deficiência, serão realizadas nas cidades de Belém, Belo Horizonte, Boa Vista, Brasília, Cuiabá, Goiânia, Macapá, Manaus, Palmas, Porto Velho, Rio Branco, Salvador, São Luís e Teresina.

As provas objetivas e a prova discursiva para todos os cargos serão aplicadas no dia 26 de novembro de 2017, em turnos e com durações diferenciadas conforme o cargo pretendido. Os gabaritos oficiais preliminares serão divulgados dois dias após a aplicação. O prazo de validade do concurso será de dois anos, contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado, uma única vez, por igual período.